长春应化所稀土资源利用国家重点实验室诚聘海内外人才----长春应化所稀土资源利用国家重点实验室

长春应化所稀土资源利用国家重点实验室诚聘海内外人才

发表日期：2020-09-28来源：【放大缩小】

稀土资源利用国家重点实验室依托中国科学院长春应用化学研究所，是国内从事稀土研究最早的单位之一。至今已有70年的历史，逐渐发展成为集基础研究、应用研究和高技术创新研究及产业化于一体的实验室，为我国稀土事业的发展做出了重大贡献，是我国稀土相关领域重要的科技创新和人才培养基地。

稀土国重室现有研究人员102人，其中中国科学院院士2人，国家杰出青年基金获得者7人，国家百千万人才工程2人，优秀青年科学基金获得者4人，形成一支结构合理、特色鲜明的高水平研究队伍。实验室共获得国家和省部级奖励30余项，其中国家自然科学二等奖1项；国家科技进步奖二、三、四等奖各1项；国防科技进步奖1项；中科院科技进步奖一等奖2项、二等奖5项、三等奖9项；中科院自然科学奖二等奖5项；中科院杰出科技成就集体奖1项；省部级奖10余项。近五年，出版专著30余部（章），发表学术论文1500多篇，授权国家发明专利150余项。

稀土国重室拥有稀土大厦等2.2万平方米的研发空间，价值30万元以上的大型仪器设备100余套，总资产过1.5亿元，设备先进，完全满足研发与应用的需要。2017年获得国家认监委正式颁发《检验检测机构资质认定证书》，授权使用CMA标识，可向社会出具有法律效力的测试检测报告。2020年稀土国重室获科技部批准建设中国-白俄罗斯先进材料与制造“一带一路”联合实验室，为推动构建人类命运共同体贡献更多科技力量。

现根据研究所科研布局与发展规划需要，面向社会公开招聘国家创新人才计划青年项目研究员，具体要求如下：

招聘条件：

1、具有博士学位，年龄不超过40周岁；
2、在海外知名高校、科研机构或知名企业研发机构有正式教学或科研职位，取得博士学位后在海外连续工作3年以上，为所从事科研领域同龄人中的拔尖人才，且有成为该领域学术或者技术带头人的发展潜力；
3、依托我所申报并通过国家人才计划项目评审；
4、引进后须全职在所里工作3年以上；申报时已在国内工作的，回国时间应不超过1年；
5、在海外取得博士学位、业绩特别突出或者国家急需紧缺的人才，可适当放宽工作年限要求。

需求专业方向：

1、无机化学
2、先进结构与功能材料
3、分离化学与工艺
4、化学生物学
5、理论化学

工作条件：

1、可以独立课题组长身份开展工作；
2、在国家支持100-300万元科研经费基础上，中科院和所里分别按照国家支持科研启动经费1:1匹配，实验室给予100万元科研启动经费支持。
3、提供科研用房面积≥150 M²；
4、提供优秀的科研平台，配备研究助手和研究生。

生活条件：

国家支持50万元个人补助；所里提供180万元购房借款和20万元安家费。

薪酬待遇：

1、实行协议薪酬制：在执行期内，执行60万元年薪或岗位绩效工资制；之后执行岗位绩效工资制；五险一金；
2、我所正式事业编制，享受国家、中科院及我所规定的各项福利待遇。

发展空间：

稀土国重室重视人才发展，如国家创新人才计划青年项目落选，也可积极推荐参加中科院创新人才计划评选。

报名方式

1、符合招聘条件的应聘者请将个人简历、身份及成果证明材料的电子版以附件形式发至邮箱：relab@ciac.ac.cn，邮件主题需注明：国家人才计划青年项目研究员+申报者姓名。
2、报名实行诚信承诺制度，应聘者提供的信息应真实有效，如发现材料虚假者将取消其应聘资格。

此招聘长期有效。

联系方式

邮箱：relab@ciac.ac.cn 电话：0431-85262035

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